양자리와 쌍둥이 자리 : 관계를 줄이고 싸우고 더 사랑하는 12 가지 게임 팁 - 월 2024

천사 수를 찾으십시오

으로 Imelda Green 마지막 업데이트 2015 년 7 월 9 일 오후 10:57

333 개의 숫자 의미

먼저, 양자리와 쌍둥이 자리 커플 이 관계에서 싸움을 해결하는 데 도움이되는 팁 에 대해 이야기하기 전에, 이 한 가지 점에 대해 명확히하겠습니다. 싸움이 일어날 것으로 예상합니다.

당신은 당신이 결코 싸울 때 이상한 관계에 있다는 것을 알고 있습니다. 완벽한 관계는 없습니다.

관계는 항상 완전히 다른 두 사람을 포함합니다.

당신은 비슷해 보일 수도 있고, 비슷한 직업을 가지고있을 수도 있고, 비슷한 교육 배경을 가지고있을 수도 있고, 같은 사회 계층을 가질 수도 있지만 사람들에게 깊이 물어 보면 서로 다릅니다.

이것이 관계에 갈등이있는 이유입니다.

좋은 소식은 이것이 예상되어야한다는 것입니다. 관계가 다른 두 사람이있을 때마다 의견 불일치와 오해가 발생합니다.

그것은 단지 영토의 일부입니다. 당황 스럽거나 어떤 희생을 치르더라도 피하려고 노력하는 대신 올바른 사고 방식을 채택해야합니다. 기대해야합니다.

싸움을 기대함으로써, 당신도 당신의 관계가 싸움에서 살아남을 수 있도록 더 나은 위치에있을 것입니다.

사실, 거의 매일 결혼하는 부부가 많이 있습니다.

많은 경우에, 이러한 싸움은 실제로 상당히 치료 적입니다. 이 싸움은 실제로 진정한 사랑의 표현과 정직한 의사 소통이 번영 할 수있게 해주는 관계에서 죽은 나무를 많이 치 웁니다.

나의 요점은 당신과 당신의 파트너가 싸우는 것을 두려워하지 않는 것입니다.

올바른 규칙을 설정하는 것이 중요하므로 싸움은 생산적으로 이어질 수 있습니다.

덜 싸우고 더 많이 사랑할 수있는 12 가지 팁이 있습니다.

당신의 차이를 받아들이십시오

나는 여기서 가혹하게 들리고 싶지 않지만 그 사람이 당신과 다르기 때문에 당신은 누군가와 정확하게 관계가 있습니다.

당신과 똑같은 사람과 데이트하고 싶다면 아마 그렇게하지 않았을 것입니다.

이 사람에 대해 당신을 끌어 들여서 10 명 중 9 번은 당신이 가지고있는 특성이 아닌 것을 추측 할 수 있습니다 .

이것을 기억하고 축하하십시오. 받아들이는 법을 배우십시오.

차이점은 관계를 재미있게 만드는 것입니다. 차이점은 관계 유지에 가치가있는 것입니다.

차이점의 가치를 이해하면이를 받아 들일 수 있습니다.

당신이 그것을 받아 들일 때, 당신의 기대는 변하고 이것은 당신이 얼마나 자주 싸우는 지에 큰 영향을 줄 수 있습니다.

서로를 완전히 아는 시간을 가지십시오

관계에 대한 흥미로운 점은 우리가 서로를 완전히 알지 못한다는 것입니다.

일반적인 관계에서 파트너를 완전히 아는 것은 실제로 평생의 일입니다.

사람들은 많은 다른 문제를 가지고 있습니다. 우리는 우리 자신의 진정한 자아를 숨기려고하는 여러 가지 방법이 있습니다.

어떤 상황에서는 우리 자신을 속이는 사람이 누구인지에 관해 다른 사람들을 속이는 좋은 일을합니다.

그렇기 때문에 시간을내어 서로를 완전히 이해하고 알아야합니다. 시간이 걸린다.

관계는 실제로 진행중인 작업입니다.

파트너를 완전히 알고 있다고 말할 수있는 시점은 없습니다.

연간 별자리 궁수 자리 2015

당신의 파트너는 끊임없이 펼쳐지는 꽃과 같습니다. 모든 꽃잎을 벗을 때마다 또 다른 흥미로운 뉘앙스와 매혹적인 디테일이 있습니다.

이것이 관계를 즐겁게 만드는 것입니다. 이것이 관계를 모험으로 만듭니다.

물론이 과정에는 거친 점이 있습니다.

서로를 알아 가려고 할 때 기분이 좋지 않을 수있는 특정한 계시가 있습니다.

표면에 오면 잘못된 방향으로 문지르는 특정한 것들이있을 수 있습니다.

그것은 과정의 일부일뿐입니다. 약간의 고통이있을 수 있지만 관계를 정의하지 마십시오.

서로를 이미 알고 있다고 가정하지 마십시오

이것은 위에서 제기 한 지점에서 자연스럽게 흐릅니다.

충분한 시간을 보내고 관계에 충분한 년을 보낸다면 이미 파트너를 알고 있다고 생각하기 쉽습니다.

당신이이 시점에 도달하고 당신이 이것을 생각하기 시작하면, 당신은 당신의 파트너를 벽으로 막을 가능성이 있습니다.
다시 말해, 당신의 파트너는 여전히 변화하고 있고 당신의 파트너는 여전히 성장하고 있지만, 당신은 그것에 눈을 감습니다.

당신은 내가 이미 당신을 알고 있고 더 이상 알 필요가 없다고 스스로에게 말할 수있는 지점에 도달합니다.

이것은 당신에게 불공평하며 파트너에게도 불공평합니다. 그렇기 때문에 서로를 완전히 알고 있다고 생각하지 않는 것이 중요합니다.

유사점에 집중

당신의 차이점은 당신의 관계를 독특하고 특별하게 만드는 것이지만, 당신의 유사성에 대해서도 많은 것을 말할 수 있습니다.

당신의 유사점은 관계에 좋은 기반을 형성합니다. 관계를 탐색 할 수있는 일반적인 준비 영역입니다.

유사점과 관련하여 밑줄을 긋도록하십시오.

당신을 분열시키는 것 대신에 당신이 공통적으로 가지고있는 것에 초점을 두도록하십시오.

평온함과 유사성에 중점을 둔 긍정적 인 감정의 양에 대해 놀랄 것입니다.

서로에게 끌리는 것이 당신의 차이점이라는 것을 이해하십시오

상대방은 유치합니다. 많은 경우에, 인생을 흥미롭게 만드는 것은 우리가 불완전하다고 생각하는 것입니다.

달라도 괜찮습니다. 그 차이에 대해 부정적인 판단을하지 않는 한, 그 차이는 아름다운 것일 수 있습니다.

이러한 차이는 두 파트너 모두 에게 자력 의 원천이 될 수 있습니다 .

당신의 차이점을 축하

실제로 당신의 관계를 번창시킬 수있는 것은 당신의 차이점입니다.

모든 사람은 서로 다른 강점과 약점을 가지고 있습니다.

특정 상황에서 파트너의 강점에 의존하고 다른 상황에서 당신의 강점에 의존하면 관계가 번영 할 것입니다.

중국 12 궁도의 1966 년

당신의 차이점을 축하 할 때, 둘 다 서로를 보완 할 가능성이 높아집니다.

당신의 차이를 감사

양탄자 밑에서 당신의 차이점을 정리하거나 당신의 차이점 에 대해 모든 종류의 부정적인 판단을하는 대신 , 이러한 차이점을 이해하는 법을 배우 십시오.

당신은 당신의 파트너가 당신이 원하는 것을 똑같은 방식으로하지 않을 수도 있다는 것을 이해해야합니다. 그러나 그가 그렇게하는 이유가 있습니다.

그 이유를 이해하는 법을 배우십시오. 계속 나아가십시오.

파트너의 부족한 점 이해

당신의 내면을 깊이 바라보고 당신이 잃어버린 것들이 있다는 것을 정직하게 깨닫게되면, 당신의 관계는 큰 호의 를 보일 수 있습니다.

당신이 부족한 것에 대해 정직함으로써, 당신은 당신의 파트너가 당신의 잃어버린 조각을 보상 할 수 있는 자질을 평가할 수있는 입장에 놓일 수 있습니다.

이 모든 것이 어떻게 작동하는지 이해하기를 바랍니다. 서로를 완성하는 것입니다.

그것은 보완적인 관계에 관한 것입니다.

올바른 길을 싸우는 방법 배우기

믿거 나 말거나, 싸움은 불가피 할 것입니다. 서로 다른 사람들을 같은 공간에 모을 때마다 오해가 발생하고 오해가 발생할 수 있습니다.

이것으로부터 도망 치거나 이것을 거부하려고 시도하는 대신, 그것을 앞당기십시오.

뿔로 황소를 잡고 올바른 방법으로 싸울 것에 동의합니다.

이것은 너무 개인적이지 않도록 노력하는 것을 의미합니다. 감정적으로 말하면, 벨트 아래로 타격하지 않는 것을 의미합니다.

분명한 의사 소통에 집중

상대방을 다치게하지 않고 싸우면서 가능한 한 명확하게 의사 소통하는 데 집중하십시오 .

이것이 당신의 싸움에서 주요 프로젝트라면, 당신의 싸움은 더 의미 있고 가장 중요한 것은 더 생산적인 결과를 가져올 수 있습니다.

싸울 때 "No Go"구역에 동의

싸우고있을 때는 특정 주제에 대해 이야기하지 않을 것이라는 점에 미리 동의하십시오.

보통 여기에는 귀하의 사내 또는 파트너의 아버지 또는 어머니에 관한 이야기가 포함됩니다.

또한 과거의 특정 주제에 대해 이야기하지 않기로 동의 할 수도 있습니다.

싸움을하기 전에 이러한 기본 규칙을 설정할 때 싸움이 점점 뜨거워지고 매우 감정적이며 개인적인 것이되지 않기 때문에 이것은 매우 중요합니다.

다시 말해, 당신은 당신의 싸움이 감정적으로 손상된 두 파트너와 끝나지 않도록 기본 규칙을 설정하고 있습니다.

싸울 때 해결 마감일 설정

관리와 싸울 때 내가 줄 수있는 또 다른 핵심 팁은 해결 마감일을 정하는 것입니다.

이것은 당신이 싸움이 멈출 기한을 정하고 어떤 종류의 합의에 도달한다는 것을 의미합니다.

100 % 완벽한 합의는 아니지만 최소한 해결책이되어야합니다. 두 당사자가 싸움을 다시 시작하지 못하게해야합니다.

마감일을 정하십시오. 처음에는 실패하지만 둘 다 마감일을 지킬 때까지 계속 노력하십시오.

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